De kracht van samenwerking: Maarten van den Boom over zijn rol in het CvO

Het College van Omroepen (CvO) is een belangrijke schakel tussen de dagelijkse praktijk van lokale omroepen en de koers van de NLPO. In het college zitten zes vertegenwoordigers uit de sector. Zij denken mee, adviseren en halen signalen op uit de sector. De komende weken maken we nader kennis met de leden van het CvO, met deze keer Maarten van den Boom.

Wat was voor jou de reden om je kandidaat te stellen voor het CvO?
“Ik wil graag vanuit mijn ervaring bij de vorming van een streekomroep anderen in onze sector helpen met dit proces. Wij zijn al 14 jaar een streekomroep en de laatste jaren flink gegroeid. Daar hebben mijn collega’s en ik veel kennis mee opgedaan. Die kennis wil ik graag delen. En omdat wij ook al een aardige omvang hebben, kon dat. Lid zijn van het CvO vraagt namelijk meer tijd dan je in eerste instantie zou denken. Door onze omvang kan ik die tijd ook vrijmaken. Mijn collega’s zorgen ervoor dat de omroep gewoon door kan draaien. Door onze ervaring denk ik ook dat ik collega-omroepen goed kan vertegenwoordigen en echt iets kan bijdragen aan de gesprekken die ik in het CvO namens hen voer.”

Welk geluid neem jij het vaakst mee vanuit de omroepen die jij vertegenwoordigt?
“Ik vertegenwoordig de middengroep. Die groep groeit steeds meer richting de grootste omroepen. Je merkt dat juist deze laag te maken krijgt met alle groeistuipen die daarbij horen: meer personeel, meer content en meer omzet. Dat brengt ook andere verantwoordelijkheden met zich mee. Ik hoor vanuit mijn omroepengroep dat daar de worsteling zit. Je moet taken gaan scheiden, maar daarvoor ontbreken soms de mensen en soms de middelen.”

Als je terugkijkt op het afgelopen jaar: wat heb jij vanuit het CvO kunnen betekenen of meegeven namens die omroepen?
“Het leukste vind ik het contact met andere omroepen. Dat gebeurt bij NLPO-bijeenkomsten, maar zeker ook bij de bezoeken aan omroepen die we brengen. Andersom komen er ook veel omroepen bij ons over de vloer. Wij zijn collega’s en geen concurrenten. Als je iets ziet bij een ander, kun je dat best overnemen. Daar helpen wij anderen graag bij. Dat is misschien wel de meest concrete manier. En wij leren zelf ook weer van collega’s. Ik merk dat er in overleggen in Hilversum en Den Haag in het verleden soms te veel werd gekeken naar de kleinere lokale omroepen of juist naar de hele grote. Terwijl de middengroep inmiddels misschien wel de grootste groep is. Onze stem laten horen, dat heb ik het afgelopen jaar geprobeerd. Ik denk dat dat aardig is gelukt, mede dankzij de omroep die ik mag vertegenwoordigen. Daar ben ik trots op.”

De komende weken laten we je kennismaken met de mensen achter het CvO en vertellen we meer over hun werkzaamheden. Wil je dat volgen? Houd de website in de gaten, schrijf je in voor de nieuwsbrief en volg de NLPO op social media.